En cumplimiento con lo estipulado en la Ley No. 6 del 22 de Enero de 2002 que dicta normas para la Transparencia en la Gestión Pública, nos complace en informar que esta sección está actualizada hasta el mes de octubre de 2024. Artículo 9 9.1 – Reglamento Interno:PDF | — | — 9.2 – Políticas Institucionales:PDF | — | —- 9.3 – Plan Estratégico: Estrategia de seguridad integral [PDF]Gestión integral [PDF] 9.4 – Manual de procedimientos:PDF | — | — 9.5 – Organigrama:PDF | — | —9.6 – Seguimiento de Documentos:PDF | — | —9.7 – Descripción de formularios: Formulario de pre-inscripción de reclutamiento y selección [PDF] 9.8 – Reglas de Procedimientos:PDF | — | — Artículo 10 10.1 – Proyectos Institucionales:PDF | — | — 10.2 – Estructura y Ejecución Presupuestaria:PDF | — | — 10.3 – Estadísticas:PDF | — | —10.4 – Programas Desarrollados:PDF | — | — 10.5 – Actos Públicos relativos a las contrataciones públicas:Ver | — | — Artículo 11 11.1 – Contratación de Funcionarios:PDF | — | —11.2 – Designación de Funcionarios:PDF | — | —11.3 – Planilla SENAFRONT:PDF | — | —11.4 – Gastos de Representación:PDF | — | —11.5 – Costos de Viajes:PDF | — | —11.6 – Pagos en conceptos de viáticos:PDF | — | — Artículo 26 26.1 – Número de solicitudes de información recibidas:PDF | — | — 26.2 – Número de solicitudes resueltas y negadas:PDF | — | — 26.3 – Actos Administrativos Sometidos a Participación Ciudadana:PDF | — | — Artículo 27 27.1 – Código de ética:PDF | — | — Otros Memoria 2008 – 2018Multimedia